Prenant la forme de « badges numériques », cette démarche pilote engagée avec les CFA a pour but de valoriser les actions et outils pédagogiques numériques existants et surtout de stimuler les initiatives futures. Innovant et évolutif, ce label est une première en France.
En 2021, à la faveur de l’accélération des CFA dans leurs transformations, la collection de badges numériques montre son caractère dynamique et s’agrandit.
Tout en conservant le numérique au cœur de la collection des badges proposés, le label ajoute la possibilité de faire reconnaitre des innovations touchant au développement durable, à l’implication des apprentis et des employeurs dans les améliorations du CFA, l’égalité d’accès des apprentis à la formation à distance etc.
Pour tout savoir sur le label CFA Innovant, téléchargez le pdf interactif :
Faire connaître les talents des apprentis et des CFA normands et communiquer sur l’excellence, l’efficacité, la modernité et l’attractivité de la voie de l’apprentissage.
Encourager les CFA à engager ou amplifier leurs transformations.
Rassembler, relier les CFA entre eux, pour partager bonnes pratiques et ressources
Le nouveau label CFA Innovant normand comprend désormais une liste de 18 badges qui correspondent aux priorités régionales et reconnaissent 18 performances spécifiques.
Lorsqu’un CFA aura réussi à acquérir 10 badges, il pourra obtenir le badge « Label CFA Innovant normand » millésimé couleur or, couronnant l’ensemble de sa démarche.
5 badges sont obligatoires, les autres sont à choisir parmi les badges de la liste.
Cette démarche est évolutive et pleinement participative.
Des badges supplémentaires peuvent être proposés par les CFA pour venir compléter la liste.
N’hésitez pas à nous faire part de vos idées : labelcfa@normandie.fr
Date limite de dépôt des demandes de badges :
1ère commission : vendredi 16 mai
2ème commission : vendredi 26 septembre
3ème commission : vendredi 21 novembre
Les demandes de badges des CFA seront examinées par un « groupe des pairs » composé de CFA pilotes, de représentants de Badgeons la Normandie et de la Direction apprentissage de la Région.
C’est la Région qui délivre les badges aux CFA.
Les badges sont à durée déterminée (3 ans). Pour le renouvèlement, une exigence de maintien de l'action et/ou développement supplémentaire sera attendue.
Demandez un RDV, en envoyant un mail à labelcfa@normandie.fr (en précisant l’objet de votre demande et si possible les badges envisagés).
L’un des CFA Pairs qui co-animent la démarche du Label avec la Région pourra répondre à vos questions et vous conseiller avant de faire vos demandes de badges (ex : s'organiser pour répondre aux critères et preuves, rétroplanning et démarche interne, prise en main des formulaires de demandes, cas pratiques etc.), ainsi que dans l'utilisation et la valorisation des badges que vous aurez obtenus.
Le cas échéant, un parrainage pourra également vous être proposé.
C’est un fichier numérique qui contient des données infalsifiables démontrant l'acquisition d'aptitudes, de connaissances et/ou de compétences. Pour connaître le détail de ces aptitudes/connaissances/compétences, il suffit de cliquer sur l’image.
Ces badges sont diffusables par courriel, sur les réseaux sociaux, sur un site ou portail web.
Les badges numériques, ou openbagdes, sont un outil efficace de RECONNAISSANCE des compétences, réalisations, capacités etc, des personnes et des organisations.
Vous voulez découvrir ce qu'est un badge, le module ci-dessous est mis à votre disposition gratuitement par openbadges.infos et par le spécialiste normand des open badge, Philippe Petitqueux :
Pour être labellisé CFA Innovant et obtenir ce badge gold, le CFA doit avoir obtenu une collection de 10 BADGES :
- 5 badges obligatoires
- 5 autres parmi les 13 autres badges possibles
Vous pouvez cliquer sur les images disponibles ci-dessous.
Avant de vous lancer, nous vous recommandons vivement de prendre connaissance du pdf interactif et des tutoriels :
 | Badge "Veille": reconnaît que le CFA/OFA réalise une veille sur les évolutions numériques concernant les métiers auxquels le CFA/OFA forme. |
 | Badge "Compétences numériques": reconnaît que le CFA/OFA propose aux apprentis un système de formation, d'évaluation et de reconnaissance (idéalement certifiante) aux compétences numériques. |
 | Badge "Plan de formation": reconnait que le CFA/OFA met en œuvre un plan de formation continue des personnels à la pédagogie innovante et à l'évolution des pratiques des métiers auxquels le CFA/OFA forme. |
 | Badge "Multimodalité": reconnait la capacité du CFA/OFA à mettre en place des parcours et des contenus de formation suivant toutes les modalités (présentiel , distanciel, etc.), avec l'ingénierie pédagogique appropriée et à destination des publics visés (alternants, personnels, entreprises). |
 | Badge "Relation tripartite": reconnaît la capacité du CFA/OFA à concevoir et mettre en place des outils en ligne afin d’accompagner tout au long du parcours la relation tripartite apprentis - maîtres d’apprentissage - référents pédagogiques (tuteurs) leur permettant de suivre et d’apprécier une montée en compétences en entreprise conforme aux exigences pédagogiques. |
 | Badge "Mission Référent numérique": reconnaît que le CFA/OFA a pensé son organisation interne et a missionné un interlocuteur comme point d’ancrage pour le numérique dans le CFA/OFA. |
 | Badge "Espaces pédagogiques innovants": reconnaît l'existence d’un espace à dominante pédagogique disponible pour l’ensemble des acteurs de l’apprentissage, permettant des activités en agilité. |
 | Badge "partage d'expertise numérique": reconnaît la capacité du CFA/OFA à stimuler les initiatives individuelles et organiser les temps d'échange et de partage entre formateur.trice.s sur des outils ou objets numériques et leur utilisation à des fins pédagogiques (mais non techniques). |
 | Badge "Ressources": reconnait que le CFA offre à ses apprentis des ressources pédagogiques interactives. |
 | Badge "Projet professionnel": reconnaît la capacité du CFA/OFA à concevoir et à mettre en place une démarche mobilisant des ressources numériques à destination des apprentis afin de les accompagner dans la définition et la mise en œuvre du projet professionnel, et à assurer le suivi du devenir des apprentis après le CFA. |
 | Badge "Cadre de vie": reconnaît les efforts du CFA/OFA pour mobiliser les outils numériques afin de présenter le CFA/OFA, son environnement et intégrer le numérique pour améliorer le cadre de vie quotidien au sein du CFA/OFA. |
 | Badge "Attractivité et promotions métiers et formations": reconnaît les efforts du CFA/OFA pour mobiliser les outils numériques destinés à présenter les métiers et les formations du CFA/OFA. |
 | Badge "Egalité": reconnaît que le CFA/OFA veille à un accès égal pour tous ses alternants à la formation à distance et à la pédagogie qui mobilise des outils numériques. |
 | Badge "Implication des apprentis dans les améliorations du CFA": reconnaît la capacité du CFA/OFA à interroger les apprentis pour proposer des améliorations dans le CFA/OFA, sa qualité à mettre en action ces améliorations concrètes et à les valoriser. |
 | Badge "Coopération": reconnait que le CFA/OFA a la capacité à partager et coopérer avec la communauté des CFA/OFA normands. |
 | Badge "Développement durable": reconnait que le CFA/OFA déploie une politique de développement durable et met l'apprenti au cœur de l'engagement collectif pour le développement durable. |
 | Badge "Innovation pédagogique": reconnait que le CFA/OFA interroge ses pratiques pédagogiques et déploie des innovations au sein de ses activités. |
 | Badge "Implication des employeurs": reconnaît que le CFA/OFA met en place des modalités et des actions pour écouter les avis des employeurs et les prendre en compte dans son plan d’action. |
A fin 2024, plus de 650 badges ont été délivrés à 72 CFA normands, qui se sont engagés dans la démarche du Label. Désormais 29 CFA sont détenteurs de la collection complète et lauréats du Label CFA Innovant normand.
